Alternant Marketing - Communication H/F - Larrere et Fils

Tu aimes :

le terrain autant que la stratégie
les initiatives
les gens curieux, créatifs et motivés
Tu souhaites intégrer une équipe à taille humaine, apprendre énormément, toucher à des projets concrets et avoir un vrai impact sur la communication et le développement de nos marques.

Tes principales missions en tant qu'Assistant(e) Responsable Marketing / Communication :

Développement produit

En lien avec les équipes agro de l'entreprise, tu devras :

Assurer le suivi des cultures ciblées au préalable afin de garantir la maîtrise de la chaîne de valeur
Remonter les éventuels problèmes rencontrés sur le terrain
Participer au développement de nouveaux légumes

Chef de Projet "Chez Les Gascons"

En étroite collaboration avec nos collaborateurs, gestion des offres du circuit Chez Les Gascons : recommandation d'assortiment, rédaction des fiches produits et/ou producteurs, suivi des ventes
Gestion des réseaux sociaux : rédaction et création des contenus
Piloter avec la Responsable Marketing le développement des nouveaux casiers / le lancement des nouvelles machines distributeurs automatiques
Veille concurrentielle

Missions marketing & communication :

Gestion des gammes produits et rénovation packaging
Veille concurrentielle
Communication interne (rédaction et diffusion newsletter mensuelle, catalogues produits, flyers, site internet)
L'aventure avec nous te tente ?

Fonce et transmets nous ton CV et ta lettre de motivation !!

Experience: Débutant accepté

Compétences: Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Langues: Anglais souhaité,Espagnol souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Force de proposition